Специалист по работе с ключевыми розничными клиентами / Retail Key Account Executive

«ITMS Россия» ищет Регионального специалиста по работе с ключевыми розничными клиентами

ITMS Россия — является одним из лидеров российского табачного рынка. В «ITMS Россия» работает около 3000 сотрудников.

Мы — компания с уникальной внутренней культурой и заряжающей атмосферой, являющейся ведущим работодателем России, которая привлекает действительно талантливых людей и ценит своих сотрудников, способствуя их личностному и профессиональному росту.

Наши сотрудники – это специалисты с горящими глазами, готовые ежедневно учиться новому и развиваться вместе с «ITMS Россия».

Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая создает лучшее будущее!

ЧЕМ ВЫ БУДЕТЕ ЗАНИМАТЬСЯ

• Взаимодействовать с сотрудниками национальных клиентов, вести переговоры по операционным вопросам;
• Контролировать и реализовывать контрактные условия национальных клиентов, задачи по объёму, доли рынка, прибыли, вводу/ продвижению/ анализу ассортиментной матрицы ;
• Подготовка и проведение переговорных кампаний по коммерческим условиям, работа с возражениями, проведение презентаций. Оказывать всестороннюю поддержку менеджерам по работе с национальными ключевыми клиентами;
• Систематизировать и обрабатывать большой объём информации, работать с системами хранения, анализа и учёта продаж, бюджетов, документов;
• Оценивать эффективность маркетинговых активностей, искать пути и предлагать способы повышения их эффективности;
• Участие в других кросс функциональных проектах компании.

МЫ ОЖИДАЕМ

• Опыт в канале по работе с ключевыми клиентами / Минимум 2 года опыта регионального управления в крупной FMCG компании;
• Продвинутый пользователь Excel, PowerPoint;
• Умение работать с большими объемами данных, делать выводы/предложения на основе обработанной информации;
• Продвинутые навыки прогнозирования и планирования объёмов продаж, бюджетов, маркетинговых активностей;
• Уровень владения английским языком от Intermediate и выше;

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Конкурентоспособная заработная плата (оклад + бонус);
• ДМС для сотрудников;
• Программа гибких льгот;
• Система бонусов и скидок от партеров;
• Программы поощрения и признания & корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
• Возможности карьерного роста и профессионального обучения.